Pafemaの求人における採用可否は、求人を掲載している企業担当者が各社の採用基準に基づき選考・決定しています。
そのため、Pafemaでは不採用理由についてお答えすることができません。
不採用が続く場合は、以下の対応をお試しください。
※これらは必ずしも採用を保証するものではありません。あらかじめご了承ください。
お仕事スキルを登録する
スキル登録は、採用判断の材料となる場合があります。
(マッチング数を基準にしている企業も多くあります)PR動画を登録・見直す
PR動画は人柄や意欲を伝える重要な情報です。
- 清潔感のある身だしなみか
- お仕事への意欲が伝わる内容か
を確認しましょう。
PR動画は何度でも撮り直し可能です。
