アルバイト社員や講師から正社員へ切り替えることを「雇用形態変更」と言います。こちらの手順について案内します。
１：概要
校舎所属のアルバイト社員や講師社員を「正社員」にて採用を進める場合、事前に事業部長へ相談の上、HA人材開発室へご連絡をください。
給与条件の算出や条件提示は人事にて行います。
ML_HA人材開発室 <ML_ha-jinjii@athuman.com>,
２：採用から入社まで
（１）選考手順
①事前に事業部長へ採用したい旨を報告※CCに人事を設定
➁履歴書・職務経歴書を人事へPDFデータ送付※写真、mailアドレス必須（校舎）
③CUBICテストを本人へ配信（人事）
上記①～③の結果を踏まえて採用面接（校舎または人事）
④給与算出（人事）
⑤条件提示、入社日確定（人事または校舎）
⑥入社書類WEB登録案内の配信（人事）
（２）内定承諾～入社までの手順
①採用稟議起案（人事）
②WEB入社書類の配信（人事）
③校舎へ「拠点準備リスト」配信・入社セット発送（人事）
④校舎にて「退職リスト」の入力と退職届の回収（校舎）
⑤入社書類のWEB登録、書面提出、e-human登録（本人）
３：入社時の校舎対応マニュアル
（１）入社受け入れ準備チェックシート
https://docs.google.com/spreadsheets/d/1qwuXTsLZ1kFKPT2zf6suz6YSfWrqL20n/edit?usp=sharing&ouid=107556653117028460704&rtpof=true&sd=tru
（２）退職手順マニュアル
雇用形態変更の時は前の社員区分を「退職」としてデータ変更が必要です。下記２点対応をお願い致します。
①退職リストの入力（理由：雇用形態変更の為）
➁退職届の提出（理由；雇用形態変更の為）
https://tayori.com/faq/dd2277c985efb377f9c054942930719724303886/detail/7aaeb2a2f43ce7c5f8d03067147027f6e0862ec2/
４：本人対応／入社書類登録
（１）入社書類【講師及びアルバイト⇒正社員になられる方】
必要な方へ個別で人事より入社書類のWEB登録をお送りさせていただきます。
（２）企業型確定拠出年金の加入手続き【全員】
加入通知書兼運用指図書の提出
■マニュアル
https://tayori.com/faq/dd2277c985efb377f9c054942930719724303886/detail/0deecf5b3cbd78dd71165b874e51b60a727de318/