よくあるご質問
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# 医師面接 の検索結果
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Q:ストレスチェックや面接指導の費用は、事業者が負担すべきものでしょうか、それとも労働者にも負担させて良いのでしょうか。
Q:ストレスチェックの数値評価を行い、これに加えて補足的に面談を行う場合は、その面談内容も守秘義務の対象となるのでしょうか。
Q:病院長がストレスチェックの実施者となることや、面接指導を実施することは可能でしょうか。なれない場合は、誰が実施すればよろしいのでしょうか。
Q:ストレスチェックでは面接指導対象者と選定されなかった労働者が面接指導を申し出た場合、どうすればよいのでしょうか。
Q:面接指導はテレビ電話等を利用してもいいのでしょうか。
Q:事業者が面接指導の実施を外部の医療機関の医師に依頼した場合、医師は保険診療扱いとしてよいのでしょうか。
Q: 面接指導の結果報告書や意見書を事業者に提出するに当たって、労働者本人の同意を得る必要はないのでしょうか。
Q:ドリームホップのORIZINの強みは何でしょうか?
Q:高ストレス者の医師面接対応は可能でしょうか?可能であればどのような手法で対応可能ですか?
Q:ストレスチェック期間中に従業員からのメンタル相談を受けていただくことは可能でしょうか?
Q:産業医も併せて提供いただくことは可能ですか?
Q:個人情報保護法の制限もあり高ストレス者のケアが中々対応できません。良い方法はありませんか?
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